- شبكة الإعلام المجتمعي، التي تضم راديو البلد 92.5 FM وموقع عمان نت، تعقد مؤتمرها الإقليمي الثاني بعنوان: "إعلام مستقل… مجتمع قوي"، وذلك يومي الاثنين والثلاثاء
- توقيع أول اتفاقية استثمار لإنتاج الأمونيا الخضراء في الأردن، بتكلفة مليار دولار، بين وزارة الطاقة والثروة المعدنية وشركة الأردن للأمونيا الخضراء
- المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي تعلن الأحد أن مقدار الزيادة السنوية على رواتب متقاعدي الضمان للعام الحالي 2026 بلغ ستة دنانير وسبعون قرشا
- رئيس قسم الشؤون القانونية في إدارة ترخيص السواقين والمركبات، المقدم نادر حجازين، يؤكد بدء تطبيق التعليمات المعدلة للفحص الفني صباح الأحد
- مديرية أشغال محافظة الزرقاء،تبدأ بتنفيذ حملة ميدانية واسعة لإزالة الأكشاك المخالفة والمعتدية على حرم الطريق العام على طريق أوتوستراد الزرقاء – المفرق
- وزارة الصحة الفلسطينية في قطاع غزة، تقول الأحد، إن إجمالي من وصلوا إلى مستشفيات القطاع خلال الـ24 ساعة الماضية بلغ شهيدا واحدا، فيما بلغ عدد الإصابات 4.
- هيئة عمليات التجارة البحرية البريطانية، تقول الأحد، أن ناقلة "بضائع سائبة" أبلغت عن تعرضها للاستهداف بمقذوف مجهول خلال إبحارها قبالة سواحل قطر
- يطرأ الأحد، ارتفاع على درجات الحرارة لتسجل أعلى من معدلاتها المناخية لمثل هذا الوقت من السنة بحوالي 5-6 درجات مئوية ويبقى الطقس دافئا في أغلب المناطق
عاملون في الخدمات المساندة بمستشفى السلط يشكون تأخر صرف رواتبهم
المرصد العمالي الأردني –شكا مئات العاملين والعاملات في مجال الخدمات المساندة بمستشفى السلط الجديد من تأخر صرف رواتبهم الشهرية، التي قالوا إنه يتم صرفها بعد شهر من تاريخ الاستحقاق.
وأشار العمال، خلال حديثهم إلى "المرصد العمالي الأردني، إلى أن آخر راتب تسلّموه هو راتب شهر نيسان الماضي، وأن إدارة شركة الخدمات التي يتبعون لها وهي شركة "المثالية" تتبع أسلوب المماطلة في صرف رواتبهم.
وبينوا أن عددهم يجاوز الـ1000 عاملا وعاملة، يعملون في مجالات النظافة والنقل والطبخ والصباغة، وأكدوا أن جميعهم يعانون من الديون المتراكمة عليهم، وأنهم بحاجة ماسة لصرف رواتبهم.
ولفتوا إلى أنهم خاطبوا جميع الجهات المعنية مثل وزارة العمل وإدارة الشركة والمستشفى، ولكن بدون أي جدوى.
وقالوا إن رواتبهم بالأصل متدنية، إذ يتقاضون 260 دينارا فقط مع ضمان اجتماعي، ورأوا أنها بالكاد تكفيهم لتغطية نفقاتهم الأساسية.
وخالفت الشركة الفقرة (أ) من المادة (46) من قانون العمل الأردني التي تنص على أنه "يُدفع الأجر خلال مدة لا تزيد على سبعة أيام من تاريخ استحقاقه ولا يجوز لصاحب العمل حسم أي جزء منها إلا في الحالات التي يُجيزها القانون".












































