قال رئيس مجلس إدارة شركة مناجم الفوسفات الأردنية عامر المجالي، إن الشركة وضمن خطتها الاستراتيجية ستقوم بتوسعة إنتاجها من الفوسفات بإقامة مجموعة من المشاريع المشتركة مع شركات عربية وعالمية بنحو 1.55 مليار دولار.

وأضاف المجالي في بيان صحفي يوم الثلاثاء، أن هذه المشاريع ستستوعب الرفع المقرر في إنتاج الفوسفات بنسبة 50% تدريجيا حتى عام 2018 منها حوالي 30% خلال نهاية العام الحالي موضحا أن هذه النقلة النوعية في توسعة الانتاج ترتكز على المخزون الذي وفرته الشركة خلال العام الماضي .

وأشار الى أن العام الحالي سيشهد تغيرا نوعيا وإيجابيا من شانه ان ينعكس على البيانات المالية للشركة وفق معطيات مدروسة من البرنامج التوسعي للشركة والذي سيوفر 5 الاف فرصة عمل اضافية .

وأكد أن الظروف المحلية والخارجية الصعبة التي شهدتها الشركة في العام الماضي أدت إلى هبوط المبيعات والأرباح وانخفاض سعر سهم الشركة دعت الادارة لاتخاذ حزمة من الاجراءات الاحترازية والتوسعية ، مشيرا الى القفزة التي حققتها الشركة في حجم الاستثمارات خلال الاعوام الخمسة الماضية والبالغة 3ر1 مليار دولار منها نحو 150 مليون دينار هذه السنة .

واوضح المجالي ان الشركة تأثرت بتداعيات داخلية وخارجية العام الماضي اتسمت بتحملها لسلسلة من الارتفاعات في تكاليف الطاقة ورسوم التعدين بما يزيد عن 60 بالمئة بالاضافة الى ارتفاع بدلات إيجار الأراضي بالاضافة الى تدني الاسعار العالمية حيث انخفض سعر معدل سعر بيع الفوسفات بواقع 27 دولار للطن الواحد مما دفع ادارة الشركة الى خفض كمية مبيعاتها بواقع 2ر1مليون طن خلال العام العام الماضي وانخفاض سعر السماد بواقع 139 دولار / طن عن اسعار عام 2012 ،مما كان له الاثر الاكبر بانخفاض قيمة الايرادات وبالتالي انخفاض ارباح الشركة مع نهاية الربع الاخير من العام الماضي الى ما يقارب 5ر9 مليون دينار.

واضاف ان الشركة وضعت خطة لتوفير مخزون استراتيجي لمواجهة الطلب المحتمل في العام 2014 حيث ارتفعت قيمة المخزون الى ما يقارب 45 مليون دينار منوها الى ان قيمة الاستثمارات خلال العام الماضي والذي وصف بانه الاصعب من الناحية التسويقية و البيعية وصلت الى 150 مليون دينار .

ولفت المجالي في قراءة البيانات المالية لنتائج اعمال الربع الاخير من العام الماضي الى ان قيمة اجمالي موجودات الشركة ارتفعت بنحو 100 مليون دينار في عام 2013 لتصل الى حوالي مليار و 45 مليون دينار مؤكدا ان هذا النمو في الخط البياني للأداء الكلي للشركة سيشهد ارتفاعا خلال 2014 العام الحالي وفق معطيات منظورة مؤكدة .

واكد على التزام الشركة بوعودها اتجاه موظفيها حيث تم تخصيص 4 مليون دينار لتغطية نفقات نظام حوافز الموظفين العام الماضي، كما كرمت عامليها والموظفين بصرف مكافأة لهم بمبلغ 500 دينار لكل عامل عن العام 2013 والتزمت الادارة بتعهداتها بخصوص مضاعفة الزيادة السنوية للموظفين ، هذا فضلا عن التوسع في الاضطلاع بمسؤولياتها تجاه تنمية المجتمعات المحلية التي تعمل فيها حيث انفقت ما يقارب 4 مليون دينار لغايات تدريب طاقات المجتمع المحلي بالتعاون مع مؤسسة التدريب المهني.