عمون – محمد الخوالدة - امتنع العمال المحليون العاملون في احد المصانع العاملة في مدينة الامير الحسين بن عبدالله الصناعية في الكرك عن العمل الثلاثاء واعلنوا ان امتناعهم عن العمل سيتواصل لحين الاستجابة لمطالبهم التي لخصوها بتحسين رواتبهم وصرف علاوة غلاء معيشة لهم وشمولهم بمظلة التامين الصحي .

واشار العمال الى عدم التزام الشركة التي يعملون فيها بالحد الادنى من الاجور المقرر للعامل المحلي وهو 150 دينارا فيما لاتزيد رواتبهم الشهرية عن 110 دنانير ، واوضحوا ان الشركة تتحايل في هذا الجانب حيث صرفت لكل عامل مبلغ 40 دينارا شهريا لم تحتسبها على الراتب الاساسي بل كعلاوة بدل وجبات طعام ومواصلات ، وبينوا ان هذا المبلغ غير ثابت وانه يحسم منه حال تعذر دوام العامل حتى لوكان ذلك لاسباب اضطرارية ، كما يطالب العاملون بشمولهم بمظلة التامين الصحي بالنظر لوجود مخاطر في العمل وانهم يداومون لساعة طويلة من اليوم.

وفيما بذلت الجهات المختصة في المدينة الصناعية وخارجها جهودا لاحتواء المشكلة فقد اوضح مدير مكتب العمل في الكرك عبدالله العرود قال ان الشركات الصناعية المؤهلة العاملة في المدن الصناعية غير ملزمة بتطبيق نظام الحد الادنى من الاجور في اطار الحوافز التي تمنح لهذه الشركات ، لكن وزارة العمل كما قال اتفقت مع تلك الشركات على اعتماد الية بديلة للوصول الى الحد الادنى من الاجور وهو 150 دينارا ، وذلك من خلال صرف مبلغ 40 دينارا شهريا لكل عامل وهو ما احتسبته الشركة علاوة بدل وجبات غذاء ومواصلات ، فيما بين مدير العمل ان الشركة غير ملزمة قانونيا بتطبيق نظام التامين الصحي على العاملين فيها ، لكنها توفر الرعاية الصحية لهم من خلال العيادة الخاصة بالشركة والموجودة في موقع العمل.