أصدرت دائرة الإحصاءات العامة تقريرها الربعي حول معدلات البطالة في المملكة لعام 2010 استناداً إلى مسح العمالة والبطالة/ الجولة الرابعة، وفيما يلي استعراض لأهم النتائج التي توصل إليها المسح:

البطالة:

• بلغ معدل البطالة 11.9%خلال الربع الرابع من عام 2010، بانخفاض مقداره ثلاثة أعشار النقطة المئوية  عن الربع المقابل من عام 2009، وبانخفاض مقداره 1.6 نقطة مئوية عن الربع الذي سبقه.
• بلغ معدل البطالة للذكور 10%وبلغ معدل البطالة للإناث20.1%لنفس الفترة، وبانخفاض مقداره عُشريْن من النقطة المئوية عن الربع المماثل من عام 2009للإناث.

المتعطلون:

• بينت نتائج المسح أن معدل البطالة ما زال مرتفعاً بين حملة الشهادات الجامعية (الأفراد الذين مؤهلهم التعليمي بكالوريوس فأعلى)، حيث بلغ 15.5%مقارنة بقيمته للمستويات التعليمية الأخرى، وقد انخفض هذا المعدل بمقدار ثلاثة أعشار النقطة المئوية عن الربع نفسه من عام 2009.
• أشارت النتائج إلى أن حوالي 1% من المتعطلين هم أميون، و46% كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي، وكانت النسبة المتبقية (53%) من حملة الشهادة الثانوية فأعلى.
• تباينت نسبة المتعطلين حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث بلغت نسبة المتعطلين الذكور من حملة البكالوريوس فأعلى حوالي21% مقابل 64%للإناث.
• سُجل أعلى معدل للبطالة في الفئتين العمريتين 15-19 سنة و20-24 سنة، حيث بلغ حوالي 33% و26% لكل منهما على التوالي.

المشتغلون:

• بينت النتائج أن حوالي 63% من المشتغلين الذكور تركزوا في الفئة العمرية 20-39 سنة، وبلغت النسبة للإناث 77%.
• بينت النتائج أن حوالي نصف المشتغلين كانت مؤهلاتهم التعليمية أقل من الثانوي و13% ثانوي و36% أعلى من الثانوي.
• أظهرت النتائج أن 5% من المشتغلين الذكور يعملون في المهن الأولية، في حين بلغت نسبة العاملين في الحرف وما إليها من المهن ومهنة المتخصصين حوالي17%لكل منهما. 
• تركز حوالي53% من المشتغلات الإناث في مهنة المتخصصين وحوالي 15% في مهنة الفنيين والمتخصصين المساعدين.
• بينت النتائج أن 23% من مجموع المشتغلين يعملون في قطاع الإدارة العامة والدفاع والضمان الاجتماعي، تلاه قطاع تجارة الجملة والتجزئة بنسبة بلغت حوالي 16%. 
• بينت النتائج أن حوالي 26%من المشتغلين الذكور يعملون في قطاع الإدارة العامة والدفاع والضمان الاجتماعي وحوالي 18% في قطاع تجارة الجملة والتجزئة.  أما المشتغلات الإناث، فقد لوحظ أن حوالي40% منهن يعملن في قطاع التعليم وحوالي 15%في قطاع الصحة والعمل الاجتماعي وحوالي 12%في قطاع الإدارة العامة والدفاع والضمان الاجتماعي.
• انخفضت نسبة المشتغلين في القطاع العام بمقدار النصف خلال الفترة 1979-2010 مما يشير إلى تغير هيكلي واضح في الاقتصاد الأردني حيث بدأ القطاع الخاص يؤدي دوراً محورياً في التشغيل أكثر من أي وقت مضى.
• أظهرت النتائج أن غالبية المشتغلين (84%) كانوا مستخدمين بأجر(82% للذكور مقابل 95% للإناث).    

قوة العمل: (المشتغلون والمتعطلون):

• أظهرت النتائج تفاوتاً واضحاً في توزيع قوة العمل حسب المستوى التعليمي والجنس، حيث تبين أن حوالي 57% من مجموع قوة العمل الذكور كانت مستوياتهم التعليمية دون الثانوية مقابل14% للإناث. كما أشارت النتائج إلى أن 53.7% من مجموع قوة العمل من الإناث كان مستواهن التعليمي بكالوريوس فأعلى بالمقارنة مع حوالي 20%من الذكور.
• بينت النتائج أن معدل المشاركة الاقتصادية الخام (قوة العمل منسوبة إلى مجموع السكان) قد بلغ 25%. 
• بلغ معدل المشاركة الاقتصادية المنقح (قوة العمل منسوبة إلى السكان 15 سنة فأكثر) 63.2% للذكور مقابل حوالي 14.3% للإناث مقارنة مع 64.9% للذكور و14.3% للإناث في الربع الرابع من عام 2009.

وتجدر الإشارة إلى أن المسح شمل عينة بلغ حجمها حوالي 13 ألف أسرة موزعة على جميع محافظات المملكة، وممثلة لمناطق الحضر والريف والأقاليم.ومن الجدير بالذكر أن مسوحات العمالة والبطالة تنفذ في منتصف كل ربع وتقدم بيانات تعكس واقع الربع كاملاً (تشرين أول، تشرين ثاني، كانون أول).