أقر مجلس إدارة شركة الكهرباء الوطنية منح زيادات وعلاوات للعاملين في الشركة وفق ما تم الإتفاق عليه مع النقابة العامة لعمال الكهرباء فرع التوزيع والوطنية.
وقال أمين سر الفرع جمال جرار لوكالة الأنباء الأردنية أنه تم التوصل مع مجلس الإدارة إلى عدد من الزيادات والعلاوات التي تعود بالفائدة على العاملين في الشركة وعددهم حوالـي(1200)موظف وستسهم في تحسين ظروفهم المعيشية.
وعن الإمتيازات التي تحققت للموظفين قال جرار أنها تشمل منح زيادة شهرية من(15-30)دينارا على الراتب الأساسي الشهري للعاملين في الفئتين(ج،د)حسب مدة الخدمة التي امضاها العامل في الشركة.
كما تشمل منح كافة العاملين في الشركة علاوة غلاء معيشة بمقدار(30)دينارا شهريا وزيادة نسبة الزيادة السنوية على الراتب الاساسي بواقع واحد بالمائة عما هو معمول به حاليا وزيادة العلاوة العائلية لتصبح(40) دينارا بدلا من(30)دينارا.
كما تشمل التفاهمات التي توصل اليها الجانبان وفق جرار زيادة علاوة موقع العمل بمقدار عشرة دنانير شهريا واستحداث علاوة موقع للعاملين في منطقة اربد بمقدار(15)دينارا شهريا وزيادة علاوة الخطورة بمقدار عشرة دنانير شهريا وزيادة علاوة الميدان وبدل الطعام بنسبة تصل من 20بالمائة الى 50 بالمائة.
كما تم الإتفاق على احتساب كامل مدة الخدمة السابقة التي أمضاها العاملون في الشركة لغايات احتساب علاوة الخدمة وكذلك احتساب كامل مدة التدريب لهذه الغاية.
وأشار جرار إلى أن الإتفاق نص ايضا على زيادة الإجازات السنوية لتصبح(30)يوما و(26)يوما حسب الدرجات الوظيفية للعاملين.
ولفت جرار الى عدد من المطالب التي قال انه سيتم بحثها وايجاد الحلول المناسبة لها مع ادارة الشركة وتشمل تصفية مستحقات الموظفين في صندوق الإدخار كل خمس سنوات واعفاء القروض السكنية من الفوائد الربوية ومنح زيادة بدل ترفيع مرة واحدة كل خمس سنوات للعاملين الذين لا يتم ترفيعهم.
واشار ان النقابة ستقوم بتوقيع اتفاق عمل جماعي مع ادارة الشركة مطلع الاسبوع المقبل