- وزير النقل ووزير العمل، نضال القطامين، يقرر تمديد ساعات العمل في عدد من مديريات العمل في العاصمة والمحافظات حتى الساعة الخامسة مساءً، وذلك اعتبارا من يوم الأحد الموافق 12/9/2026 وحتى يوم الأربعاء الموافق 30/9/2026
- القيادة العامة للقوات المسلحة الأردنية – الجيش العربي، تقول إنّه جرى إخلاء 10 مصابين إلى الأردن، إثر حادث سير في مصر وليس 11 مواطنا أردنيا؛ فيما تعذّر إخلاء مصاب جواً في الوقت الحالي، بناءً على التقييم الطبي لحالته
- وزير الأوقاف والشؤون والمقدسات الإسلامية محمد الخلايلة، يعلن إطلاق 6 خدمات إلكترونية جديدة في دائرة تنمية أموال الأوقاف
- استشهاد 11 مواطنا لبنانيا، بينهم رضيعان ومسعفان، وإصابة خمسة آخرين، الليلة الماضية، في غارات نفذتها طائرات الاحتلال الإسرائيلي على مبنى ومركبة في بلدة كفررمان جنوب لبنان
- إصابة فلسطينيان بجروح خطيرة، مساء الأحد، في هجوم للمستوطنين على قرية حجة، شرق قلقيلية، وفق وكالة الأنباء الفلسطينية "وفا"
- ترتفع درجات الحرارة اليوم اليوم لتسجل أعلى بقليل من معدلاتها العامة لمثل هذا الوقت من السنة، ويكون الطقس معتدل الحرارة في أغلب المناطق، وحارا في البادية والأغوار والبحر الميت والعقبة
إضراب للنقابات العمالية للمطالبة بـ 300 دينار حد أدنى للأجور
ينفذ الاتحاد العام للنقابات عمال الأردن إضرابا عاما عن العمل في كافة مواقع العمل والإنتاج في 24 من كانون اول الجاري لتحقيق جملة من المطالب على راسها رفع الحد الأدنى للأجور ليصبح 300 دينار.
ويأتي الإضراب بعد إشعار الاتحاد في كتاب رسمي يوم السبت وزارة العمل بتنفيذه بعد 14 يوما استنادا لأحكام المادة 135 من قانون العمل الأردني.
وقال الاتحاد في الأشعار إن 300 دينار حد أدنى للأجور ينسجم مع ارتفاع تكاليف المعيشية التي أصبحت تهدد العامل وأسرته ومستقبله وخاصة بعد تأكل دخلة بحيث لم يعد قادرا على تحمل أعباء الحياة اليومية المكلفة.
وقال رئيس الاتحاد مازن المعايطة "لعمان نت" أن الإضراب يأتي بعد عدم استجابة الجهات المعنية لمطالب الاتحاد العام للنقابات عمال الأردن.
كما ويأتي الإضراب للمطالبة برد قانون الضمان الاجتماعي المؤقت رقم 7 لسنة 2010 والعودة إلى العمل بموجب أحكام القانون السابقة لحين إعادة صياغة القانون من جديد بشكل يوفر الأمن للعمال ويحفظ حقوق العمال المكتسبة، إضافة إلى تعديل أحكام قانون العمل الأردني وخاصة المادتين 28 و 31 من القانون اللتين تشكلان مصدر رعب وعدم استقرار وظيفي للعامل وشعوره بالتهديد بالفصل من العمل بموجب هاتين المادتين في إي وقت.
وطالب الاتحاد بإعفاء صناديق الادخار ومكافأت نهاية الخدمة الخاصة بالعمال من ضريبة الدخل، حيث يرى الاتحاد إن أموال الصناديق هي من أموال العمال وتوفيرهم اليومي وتصرف لهم عندما تنتهي خدماتهم ويقعون تحت الضغط والحاجة.












































